Élargir notre clan pour élargir l’horizon des possibles

Dans le clan Exponentiel, on collabore, on s’entraide, et on a du plaisir à le faire. On n’a pas l’ambition d’être la plus grosse agence, juste d’être une agence indépendante qui se démarque par ses projets innovants, ses clients qui sortent du lot et son équipe dévouée et dynamique.

Suzanne Virgona, directrice conseil, Laurence Lacasse, coordonnatrice à l'administration, Frédérique Taschereau, conseillère et Antoine Gagnon, conseiller aux communications numériques
Pictogramme de l'équipe unie de l'agence de communication Exponentiel

Ça se passe chaque jour en donnant les ressources, le soutien et les projets qu’il faut pour développer chaque personne à son plein potentiel. On est complices des objectifs de chacun et chacune, qui sont complices des objectifs de l’agence. On identifie les possibilités qui les aideront à se différencier et à se démarquer, afin de contribuer à leur progrès, à leur succès, et aux nôtres.

Est-ce qu’on se ressemble?

pictogramme d'une loupe
On est
extrêmement
curieux.

On pose beaucoup de questions, et on s’intéresse vraiment aux réponses.

Pictogramme d'une montagne
On vise plus haut, mais on va aussi plus en profondeur.

On trouve le cœur du problème, puis on fait appel à notre créativité pour trouver une approche innovante.

Pictogramme d'un graphique allant vers le haut
On veut
s’améliorer
constamment.

On ne se contente jamais de ce qui pourrait faire l’affaire.

Pictogramme de mains
On croit en nos idées, mais avant tout, on croit au travail d’équipe.

On cultive l’humilité et le respect, et on aime réfléchir à plusieurs têtes. On partage une envie commune de créer le projet parfait.

La vie chez
Exponentiel

Nos postes sortent du lot

    • Votre rôle

      En tant que conseiller(ère) en marketing numérique et médias sociaux, vous jouerez un rôle clé dans le développement, la gestion et l’exécution des stratégies numériques de nos clients. Vous contribuerez activement à la création de contenus engageants, à la gestion des communautés en ligne et à l’optimisation de la présence numérique de nos clients.

      Responsabilités principales

      - Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de communication numérique adaptées aux besoins des clients.

      - Créer et gérer du contenu pour les différentes plateformes sociales (Facebook, LinkedIn, Instagram, X, TikTok, etc.), en assurant un ton et un message cohérents.

      - Assurer la gestion et l’animation des communautés en ligne : modération, interaction avec les abonnés et veille stratégique.

      - Rédiger et adapter des contenus numériques (articles de blogue, infolettres, publications sociales, scripts vidéo, etc.).

      - Suivre et analyser les performances des campagnes numériques à l’aide d’outils analytiques (Google Analytics, Meta Business Suite, etc.) et proposer des ajustements pour optimiser les résultats.

      - Effectuer une veille des tendances numériques et des meilleures pratiques en communication et marketing numérique.

      Profil recherché

      - Diplôme en communication, marketing numérique, journalisme ou domaine connexe.

      - Expérience de 3 à 5 ans en communications numériques, gestion de contenu ou gestion des médias sociaux, idéalement en agence.

      - Excellente maîtrise du français écrit et aptitude à rédiger des contenus percutants et engageants.

      - Une bonne maîtrise de l’anglais est un atout.

      - Connaissance des outils de gestion des médias sociaux, d’analyse de performance et des plateformes publicitaires numériques.

      - Esprit créatif, sens de l’initiative et capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément.

      - Connaissance du milieu des relations publiques et des communications stratégiques, un atout.

      - Expérience avec des outils de gestion de contenu tels que Planner ou Notion

      Si tu es :

      - Passionné·e par les gens et les projets;

      - Curieux·se que tu aimes comprendre et trouver le meilleur angle possible;

      - Audacieux·se, que tu aimes t’inspirer de ce qui se fait ailleurs;

      - Rigoureux·se dans ton accompagnement et dans la livraison de tes mandats;

      - Animé·e par l’excellence

      Tu es la personne qu’on recherche pour enrichir l’équipe d’Exponentiel!

      LES +

      - Petite équipe multidisciplinaire, avec un esprit de clan et de collaboration;

      - Un environnement de travail stimulant où l’audace et la créativité ont leur place;

      - Possibilité de faire valoir son expertise auprès d’une variété d’entreprises de secteurs divers;

      - Travail hybride (travail à distance et journées au bureau dans un environnement lumineux, situé au cœur du Quartier des spectacles);

      - Gamme d’avantages sociaux compétitive;

      - Remboursement de formations;

      - Possibilités illimitées au sein de l’entreprise pour celles et ceux qui souhaitent les saisir.

      Chez nous, on fait sortir du lot nos clients — et pour y arriver, on a besoin de collègues qui se distinguent tout autant. Si vous avez envie de bâtir, d’innover, d’élargir une offre en pleine croissance et de repousser les limites avec nous, on veut vous rencontrer. Ce poste est une belle page blanche à écrire, avec beaucoup de place pour laisser votre marque. Prêt·e à sortir du lot?

       

      Je souhaite postuler